שלום, התחלתי לעבוד בעבודה הנוכחית בחודש מרץ 2012. מאז לא שולמו לי דמי הבראה. ביקשתי לקבל את דמי ההבראה ובחודש יוני האחרון (2014) שולמו לי דמי ההבראה לפי חישוב של 7 ימים. האם החישוב הזה נכון (בהנחה שהוא מבוצע לפי ההסכם הקיבוצי הכללי)? איך מחשבים דמי הבראה לכמה שנים ביחד? תודה מראש, עידן
יש טבלה של דמי הבראה לפי ותק העבודה.
ממליץ לבחון אותה ולראות לאיזה מגזר הינך שייכת, ציבורי או פרטי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מן המתואר עולה הרעה מוחשית בתנאי העבודה. אין איסור בחוק על קיום הרעת תנאים; מותר להתנגד; כדי לכפות על המעסיק את התנאים הישנים תצטרך להגיד תביעה להיה"ד לעבודה; מצד שני אם זה ממש לא בא בחשבון תוכל להתפט...
המשך תשובה