שלום! אני עובד לפי שעות, ומדווח בראשון לחודש שאחרי את השעות שעבדתי. גיליתי שהמשכורת תשולם לי חודש אחרי (כלומר - על השעות שעבדתי בחודש אוקטובר אני אקבל את הכסף בדצמבר) ורציתי לדעת האם זה חוקי?
מדובר בהלנת שכר.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
שיעור משרה לא ניתן לשינוי. עצם זה שמשנים את הרישום בתלוש אבל מדו"חות הנוכחות עולה משהו אחר לא אומר ששיעורי המשרה משתנים. כדאי אם כן לשמור את דו"חות הנוכחות. בהקשר השאלה- אני מפנה לחוק חופשה שנתית - ...
המשך תשובה.JPG)
