שלום, במהלך השנה האחרונה ועדת תעסוקה בנציבות שרות המדינה דנה פעמיים במקרה שלי וכל זאת מבלי שאציג בפניה את טענותיי כולל ערעור שהגשתי וגם לדיון על הערעור לא הוזמנתי. בנוסף, המעסיק שלי מסרב להעביר לי מסמכים שנוגעים אליי. שאלתי היא : למי ניתן לפנות בשירות המדינה כאשר לעובד מדינה יש טענות נגד המדינה שהיא המעסיק שלו? והאם ניתן לדרוש את המסמכים הנוגעים אליי בשם חופש המידע ? תודה מראש
יהושוע שלום,
אינני יודעת מהו המקרה שלך ועל פי איזה הליך דנים בו, ועל כן לא אוכל לומר אם מדובר בדיון לפי הנוהל או לאו. האם מדובר בהליך משמעתי?
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ההפקדות הרגילות הינן 2.5% עובד ו- 7.5% מעסיק במקרים הטובים. לכן מה שמוצע לה זה יותר מכך. קרן השתלמות הינה מוצר פנסיוני-חיסכון מיוחד; הייתי ממליצה לבדוק בתקנון הקרן משיכה אחת ל- 6 שנים כרגיל ומשם להבי...
המשך תשובה