שלום אני עובדת כסייעת רפואית לילד בגן מטעם העירייה. מהעיריה נמסר לי שאין לי ימי חופשה בתשלום בכלל כל חופש שאני לוקחת הוא ללא תשלום האם זה תקין ?? תודה
כל עובד זכאי לימי חופשה באופן יחסי בהתאם להיקף המשרה שלו, ולפיכך לא ברורה הטענה של העירייה.
מומלץ לבחון את הסכם העבודה.
בברכה,
שי שרון אידגה, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אם מעסיק חושד שימי המחלה אינם אותנטיים הוא רשאי לשלוח את העובד לבדיקת רופא מטעמו. "סתם כך" לא ניתן שלא לאשר, יש לנמק את הדבר כמו גם לשלוח את העובד לבדיקה....
המשך תשובה