שעת עבודה פחות בשבוע לא תקפה במקום העבודה החדש?

התחלתי עבודה חדשה על פי החוזה כתוב שיום עבודה הוא 9 שעות. ומספר שעות חודשיות 182. אך כששאלתי אם עובדים שעה פחות בשבוע אמרו לי שלא. כלומר מצפים ל-9 שעות בכל יום. האם זה חוקי?

**הערה: ההמלצות המובאות להלן חייבות להסתמך על ניתוח מדוקדק של האינפורמציה המלאה והעובדות ונכון לימים כתיקונם ולא לימים אלה של הגבלות על התנועה ושיבושים בשוק העבודה באופן כללי. ככל שתעבדו 9 שעות ביום באופן קבוע, אזי השעות מעל 182 שעות בכל יום עבודה ייחשבו לשעות נוספות בשיעור 125%.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר