נשלח מייל לכלל העובדים המציין כי איבוד כרטיס עובד יגרום לחיוב העובד בסך 10 ש"ח. לא החתימו את העובדים על אף מסמך, גם לא במייל חוזר או בשיחה. האם הנ"ל חוקי?
כן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
יש למלא טופס בל250, כלומר טופס הדיווח לביטוח לאומי על תאונת עבודה, אך יש מקום לכתוב בטופס הסתייגות לעצם קרותתאונת העבודה ונסיבות הדיווח על ידי העובדת. ממליצה לפעול כך....
המשך תשובה.JPG)
