שלום, אני עוזב השבוע עבודה אחרי שנתיים וחצי, האם לפי החוק המעסיק מחויב לשלם את ימי החופש וההבראה שנצברו? כמו כן האם ישנה אפשרות לעשות משהו עם ימי המחלה שנצברו? תודה רבה, עמרי.
שלום,
המעסיק חייב לשלם את ימי החופשה ודמי הבראה.
לא ניתן לפדות ימי מחלה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
את יכולה להגיש תביעה לביה"ד לעבודה. לא כלכלי לך לקחת עו"ד. יש לסיוע משפטי בבתי הדין של לשכת עוה"ד.זה עדיף בהלנה של שכר לתק` ככ קצרה....
המשך תשובה.JPG)
