פיטרתי עובדת זרה שסעדה את אימי כ 11 שנה, לאחר שגיליתי כי היא מנצלת אותה כספית. שולמו לה כל הזכויות פיצויים, פנסיה, דמי הודעה מראש ואף מעבר לכך, מה אני יכול לעשות כדי שהיא תעזוב את הארץ ? כיוון שאני חושש שהיא תטריד את אימי, תודה
בררי עם חברת הסיעוד שהביאה אותה או עם החברה שהעסיקה אותה. לדעתי אפשר לפנות למשרד הכלכלה יש שם ממונה על עובדים זרים ולהתייעץ עמו, תוכלי למצוא את הפרטי באינטרנט
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום אגם, יש חובה לעשות לעובד שימוע, דווקא בעיקר במקרים בו טוענים נגדו טענות עובדתיות על ירידה בתפקוד. חשוב שמכתב השימוע יפרט את הטענות וחשוב שבשימוע עצמו תינתן לעובד האפשרות להגיב לטענות, ובעיני גם...
המשך תשובה
