שלום עוזרת הבית שלי עובדת פעם בשבועיים אני מבקשת לבדוק האם היא זכאית לתשלום בגין הימים הבאים: 1.יום שישי שבו חל ראש השנה 2.יום שישי שבו אני הייתי בחופשה תודה
מגיע לה דמי חגים, אם החג נפל ביום עבודתה. את יכולה לשלם לה גם דמי חגים לפי היקף עבודה, כאשר מלוא דמי חגים - 9 ימים ואם עובדת משרה חלקית הכפילי את דמי החגים בהיקף משרתה, מחולק למשרה מלאה ( 43 ש"ש או 186 שעות חודשיות).
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
053-6263644
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי סוזי, אין מניעה לדרוש מעובדת בהיריון לעבוד עבודה מלאה מהבית, בעיקר אם זה נעשה בהסכמה, והעצה שלי היא לשתף את העובדת בחשש ולסכם עימה את התנאים מעתה ואילך. גם אם לא תהיה הסכמה, כל עוד שכרה לא נפגע, ...
המשך תשובה
