שלום רב, אני כבר בחופש מחלה 90 יום בגלל אוסטאוארטרוזיס מתקדמת בברכיים ולמרות שיש לי עוד 70 ימי חופש מחלה בסל שלי, בחברה אמרו לי שאני לא אקבל יותר כסף על זה זה כי ניצלתי כבר את מה שמותר לשנה 90 יום. איך זה עובד? ואם זה נכון מה אני צריך לעשות כדי לא להשאר בלי שכר? עוד חודש אני עובר ניתוח החלפת ברך וגם הצטרך שיכום. מה כדאי לעשות עכשיו?
עובד חולה שניצל את כל ימי המחלה זכאי להתפטר בדין מפוטר
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
התשובה היא לא. אם הפרישו לך 8.33% מהתחלה כנראה שיש לך סעיף 14 ולכן ההפקדה באה במקום פיצויי פיטורים. בנוסף יש דמי ניהול שגם הם אוכלים חלק מהסכומים המופקדים. הדרך היחידה לבדוק האם ההפקדות בסדר או לא,...
המשך תשובה.JPG)
