לפני חמישה חודשים נכנסתי לעבוד כמאבטח בחברה מסויימת הובטח לי בעל פה במעמד הראיון שלא ארד מכמות שעות ושכר מסויים. עברתי קורס אבטחה וחתמתי על חוזה לשנה. בחודשיים האחרונים התחילו לקצץ במשמרות ובשעות העבודה והשכר ירד משמעותית, יש לי הקלטה של השיחה שבה הובטח בעל פה. מעבר לזה בדקתי את ההפרשות לפנסיה בחברת הביטוח ונאמר לי שלא הפרישו לי פנסיה מאז שאני בחברה(יש לי קרן פנסיה קיימת). אני רוצה לדעת האם אני יכול לעזוב את מקום העבודה ללא קנס כספי תודה.
צריך לבדוק בדיוק על מה אתה חתום; בכל מקרה יש לתת התראה בכתב לתיקון הליקויים ורק אז לשקול עזיבה. לא קודם לכן.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אתה צודק שזה מצב לא תקין. אם אתה לא יכול לעזוב את מקום העבודה לענייניך בזמן ההפסקה, היא חייבת להיות על חשבון המעסיק, כלומר להיחשב כזמן עבודה. וכן, יש עילה לתביעה אבל חייבים קודם התראה. זה מצב ביעיתי מ...
המשך תשובה