שלום רב! ברצוני לשאול, האם מבחינת החוק, חובת רישום שעות נוכחות של העובד, הינה רק באחריות המעביד? או שגם לעובד ישנה אחריות לכך?
בוקר טוב האחריות לרישום שעות העבודה היא של המעסיק . לבדיקת נוכחות העובד , לתשלום שכר בסוף החודש , ועוד .
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי אילנה, על פי ההסכם הקיבוצי וצו ההרחבה בעניין עובדי הבנייה בישראל חלה חובה להפריש תשלומים לעובד לקרן השתלמות. עובד שאינו מנופאי או מנהל עבודה יהיה זכאי להפרשות רק לאחר שצבר 3 שנות וותק. במידה ונפתח...
המשך תשובה
