שלום רב, עובדת שמועסקת לתקופה קצובה של 4 חודשים מבקשת שאפרוס לה את תשלומי השכר ל-8 חודשים (שבפועל עובדת 4 חודשים). מה המשמעות מבחינה חוקית? מה ההתייחסות לעניין ביטוח לאומי?
היא עובדת אצלך ארבעה חודשים ברור שיש משמעות
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי אילנית, השאלה שלך קשה ומורכבת מאוד ואי אפשר לענות עליה בלי לקבל פרטים מדויקים על מהות העבודה, מיהות הפרילנסר ועוד. העצה הכי טובה שאפשר לתת לך במקרה הזה הוא לערוך לעובד הסכם שיגן עלייך גם אם הפריל...
המשך תשובה
