שלום רב, ברצוני לברר האם עובד שהתפטר, קיבל פיצויי פיטורים. האם המעסיק רשאי להחזיר אותו ביום למחרת (לצורך העניין בתקופה שפחתה מ-6 חודשים). מבקשת להפנות אותי לפסיקה רלוונטית או לחוק.
יחסי עובד ומעסיק מתנתקים לאחר 6 חודשים.
החזרת העובד מיד לאחר קבלת הפיצויים לעניין הזזכויות יהי רצף זכויות כאילו לא התנתקו יחסי עובד ומעסיק, לעניין הפיצויים ששולמו זו עניין של מסוי
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
053-6263644
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי נפתלי, השאלה קצת מורכבת וקשה לתת תשובה פשוטה בפורום, אבל אני אענה כמיטב יכולתי. קודם כל, צריך להבדיל בין קניין רוחני מוגן על פי דין (כגון זכויות יוצרים על קוד) שלגביו יש הגנה אינהרנטית גם בלי הסכם...
המשך תשובה
