עובדת שהודיעה ביום שישי שביום שבת הולכת לטיול משעה 9 בבוקר עד 15:00. האם הדבר תקין?
השאלה אינה ברורה, האם העובדת הייתה עתידה לעבוד ביום ההעדרות שלה?
ככל שכן והעובדת נעדרה ללא תיאום והסכמת המעסיק אז מדובר בהיעדרות לא מאושרת.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אם הכוונה לדיווח לביטול לאומי יש לפנות לביטוח לאומי ישירות ולהסדיר את הנושא, הפורום לא עוסק בשאלות כאלו. ...
המשך תשובה
