שלום רב אני עובד בחנות נוחות של תחנת דלק. יש נוהל בחנות שאם חסר לעובד כסף בהפקדה הוא מחויב להשלימו, במזומן להעדפתם, ואם העובד לא משלים במזומן מנכים לו את הסכום מהמשכורת של אותו החודש. האם הדבר חוקי?
על מנת להשיב, יש לבדוק את ההסכם הקיבוצי בענף וחוזה אישי ונהלים ועל מה חתמת.
לא אוכל להשיב על השאלה הזו ללא בדיקת המסמכים ולכן לא אוכל להשיב עליה במפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי אילנה, על פי ההסכם הקיבוצי וצו ההרחבה בעניין עובדי הבנייה בישראל חלה חובה להפריש תשלומים לעובד לקרן השתלמות. עובד שאינו מנופאי או מנהל עבודה יהיה זכאי להפרשות רק לאחר שצבר 3 שנות וותק. במידה ונפתח...
המשך תשובה
