כמה ימי חופשה, מחלה והבראה מגיע לעובדת בשנה הראשונה לעבודתה וכמה בשניה.
ימי חופשה - 14 ימים קלנדריים (כולל ששי שבת), מחלה 1.5 לכל חודש עבודה מצטבר עד 18 ימים בשנה. יום ראשון לא משולם כלום שני ושלישי 50% והחל מהיום הרביעי - תשלום מלא. הבראה מגיע רק בתום שנת עבודה מלאה - 5 ימים לפי ערך יום עבודה שיהיה במועד התשלום. אחרי חצי שנה מגיעה לה פנסיה ואם היה לה קודם פנסיה היא זכאית לקבל הפרשות לפנסיה בתום 3 חודשי עבודה רטרואקטיבית מתחילת עבודתה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי רונן, החוק לא מסדיר כמה זמן מראש יש למסור מכתב זימון לשימוע, בפועל מקובל לתת לעובד 2-4 ימים, כאשר אם העובד מבקש לדחות את המועד לצורך הכנה מקובל לאפשר לו את זה. העיקרון הוא שלעובד אמור להיות די זמן...
המשך תשובה
