התנכלות מנהל חדש בשבוע הראשון לעבודתו ושליחת העובד הביתה.
14/7/2024
עו"ד אוראל הרשקוביץ הגיב/ה:
התעמרות בעבודה
21/7/2024
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
נועה שאל/ה:
קיצור תקופת הודעה מוקדמת לפני ההתפטרות
11/7/2024
עו"ד אוראל הרשקוביץ הגיב/ה:
התעמרות בעבודה
21/7/2024
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מיכל שאל/ה:
הרעת תנאים לקראת פיטורי קיץ בעבודה
7/7/2024
עו"ד אוראל הרשקוביץ הגיב/ה:
תשובה לשאלתך
21/7/2024
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
יעלה שאל/ה:
מכתב הסרת אחריות אישית כמנהלת חשבונות
1/7/2024
עו"ד אוראל הרשקוביץ הגיב/ה:
תשובה לשאלתך
21/7/2024
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ונוס שאל/ה:
ימי חופש חוה"מ שעובדים ומנוכה חצי -מה קורה 50% משרה באישור רופא
28/6/2024
עו"ד אוראל הרשקוביץ הגיב/ה:
תשובה לשאלתך
2/7/2024
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ונוס שאל/ה:
קיזוזים ותיקון תלוש משכורת רטרואקטיבית
24/6/2024
עו"ד אוראל הרשקוביץ הגיב/ה:
תיקון תלושים
27/6/2024
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אבי שאל/ה:
שיחת פיטורים לפני שימוע - האם ההליך היה תקין?
11/6/2024
עו"ד אוראל הרשקוביץ הגיב/ה:
שימוע לפני פיטורים
23/6/2024
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מאי שאל/ה:
חילוקי דעות במקום העבודה הובילו להפסקת עבודה
6/6/2024
עו"ד אוראל הרשקוביץ הגיב/ה:
תשובה לשאלתך
23/6/2024
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
חיים שאל/ה:
גניבה ופריצה לסלולרי ומחיקת המידע בו
27/5/2024
עו"ד אוראל הרשקוביץ הגיב/ה:
תשובה לשאלתך
28/5/2024
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ים שאל/ה:
התעמרות בעבודה ואיומים מצד אחד המנהלים
23/5/2024
עו"ד אוראל הרשקוביץ הגיב/ה:
התעמרות בעבודה
28/5/2024
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר