האם מותר למעסיק לא לשלם בגין שעות ההכשרה?

שלום, אני סטודנטית והתקבלתי לעבודה כמדריכת חוגים לילדים. כשעברתי את הריאיון נמסר לי כי בקרוב ייקבע יום הכשרה שאני חייבת לקחת בו חלק. יום ההכשרה נמשך 4 שעות, ובחוזה ההעסקה כתוב "מוסכם כי קורס ההכשרה היומי לקראת אישור העסקה סופי - אינו בתשלום" האם מותר למעסיק לא לשלם לי בגין שעות ההכשרה? תודה רבה

בעיקרון רוח החוק וקביעת בית הדין לעבודה היא, כי גם ימי ניסיון ו/או ניסיון ו/או התלמדות מזכה לכול הפחות בתשלום עבור שכר מינימום.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

055-4532942

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר