המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אתי שאל/ה:
פיטורים בחופשת לידה ללא תשלום
28/5/2016
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
פיטורים אחרי הריון
31/5/2016
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
איילת שושן שאל/ה:
אישור שמירת הריון בחודש תשיעי
27/5/2016
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
את השאלה הזו יש להפנות לביטוח הלאומי
31/5/2016
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
נטליה שאל/ה:
הודעה מוקדמת על התפטרות אחרי לידה
27/5/2016
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
הודעת ההתפטרות צריכה להיות עד שהילד בן 9 חודשים.
31/5/2016
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לין לוי שאל/ה:
האם מותר לפטר אותי ולא לחדש לי את החוזה?
26/5/2016
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
במקרה שלך אסור יהיה לפטר אותך
26/5/2016
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לין לוי הגיב/ה:
בהמשך לפנייתי-שאלה נוספת
26/5/2016
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לין לוי הגיב/ה:
בהמשך לפנייתי-שאלה נוספת
27/5/2016
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
טלי שאל/ה:
דמי לידה זכאות
26/5/2016
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
סופרים את כל המקומות שעבדת בהם, לא חשוב היכן
26/5/2016
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
נטליה חסן שאל/ה:
שאלה בנוגע להתפטרות לאחר לידה וקבלת פיצויים
25/5/2016
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
כן, כי לא עברו תשעה חודשים מהלידה
26/5/2016
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
חזרה לעבודה לאחר חופשת לידה שאל/ה:
שאלה בנוגע להתפטרות לאחר חופשת לידה
24/5/2016
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
את יכולה להתפטר עד שהילד שלך בן תשעה חודשים
26/5/2016
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אורי שאל/ה:
פיטורי עובד בזמן שאשתו בהריון
24/5/2016
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
צר לי, אני לא מכיר את זה
26/5/2016
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
תמר שאל/ה:
תשלום דמי לידה לעובדת עצמאית
24/5/2016
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
אם תצליחי לכנע אותם שזה לא פיקטיבי,
26/5/2016
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
