עובד שהתפטר בלי התראה וגרם לי לאבד את מקום העבודה פנה להסתדרות לקבלת כספים ממני . רציתי לדעת מה אני יכול לעשות נגדו ומה באמת אני חייב לשלם לו.תודה
השאלה איננה ברורה. זכותו של עובד להתפטר לאחר שנותן הוא הודעה מוקדמת כמחוייב בחוק. אם אינו נותן הודעה ניתן לקזז לו את תמורת ההודעה המוקדמת משכרו האחרון או מזכויות שמגיעות לו כתוצאה מפיטוריו
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

הי ארז, כעיקרון כדי לקזז סכום כלשהו משכרו של עובד צריכה להינתן הסכמה ברורה ובכתב של העובד לעצם הקיזוז ולסכום הקיזוז. הסכמה לעצם הקיזוז יכולה להיות בהסכם ההעסקה, אבל ניתן לשער שלא תהיה בהסכם ההעסקה ה...
המשך תשובה