שלום, לסבתא שלי יש עוזרת בית שעובדת אצלה כשנה, במתכונת של פעמיים בחודש ומשתכרת 400 שקל בחודש (200 לכל פעם שמגיעה). סבתא שלי החליטה שהיא אינה מרוצה ממנה ופיטרה אותה. העובדת דורשת פיצויים, דמי הבראה וימי חופשה. ברצוננו לדעת מה הזכויות של העובדת וכמה עלינו לשלם לה. תודה רבה.
העובדת זכאית לפיצויים , הודעה מוקדמת ותקופה זו עליה לעבוד , פדיון חופשה אם לא יצאה לחופש ,דמי הבראה ושחרור כספי הפנסיה אם נפתחה קופה אם לא לשלם לה את ההפרשות לפנסיה , מצטערת אני לא עורכת חישוב באתר
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ככל שהכוונה היא שהעובדת הזרה תעבוד ללא ימי חופש בתמורה לתשלום, זה אסור ואתם עלולים להיות מחויבים בגין כך. בכל מקרה, כאשר מדובר על העסקה של עובדים זרים מומלץ לפנות לייעוץ פרטני מכיוון שעל העסקת עובדים...
המשך תשובה
