שלום , עוזרת הבית (המועסקת אצלנו 6 שנים) לא מגיעה לעבודה כבר יותר משבועיים , היא לא עונה לטלפונים או סמסים , אנחנו יודעים שהיא עובדת במשרה מלאה כסייעת בגן ופשוט אין לה זמן , היא פשוט מחכה שנפטר אותה כדי לקבל פיצויים . האם התנהגות כזו היא סוג של התפטרות ? מה לעשות ? תודה
נראה כי התנהגותה מראה שרוצה להתפטר. כתבו לה במכתב רשום שהיא נדרשת להתייצב לעבודה , וכי לא הודיעה לכם על העדרויותיה. התנהגותה מהווה הפרת משמעת חמורה. והמתינו לתשובה. אני מציעה לכם להתייעץ עם עו"ד, כי אם תתנהלו מולה נכון לא יהיה עליכם לשלם לה פיצויים .
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי מילי, על מנת להשיב תשובה מלאה ונכונה יש לבחון איך הוגדרה תקופת הניסיון בהסכם ההעסקה של העובד. ככל שהסכם ההעסקה הגדיר כי בתום תקופת הניסיון העובד יסיים את ההעסקה אלא אם יוחלט להאריך אותה, אין חובה ל...
המשך תשובה
