אימי ניצולת שואה שחלק משכר העובדת מגיע מקר"ש. העובדת מפוטרת . בחישוב הפיצויים האם כספי קרנ"ש נכללים ע"י חברת כ"א המשלמת את שכרה?
שלום רב פיצויי הפיטורים נקבעים בהתאם לשכרה בכל חודש (התשלום ששולם על ידכם) חברת הסיעוד משלמת את חלקה על התשלום שהיא שילמה לה כשכר עבודה .
אין כל משמעות לסכומי הכסף שאמך מקבלת מכל גורם שהוא
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי אבינועם, במקרה הזה אסור לך לפטר אותה לפני קבלת אישור מהממונה על עבודת נשים במשרד העבודה והרווחה. אתה מגיש בקשה לפיטורי עובדת בהיריון וצריך לנמק מדוע הפיטורים הם לא בגלל ההיריון אלא בגלל סיבות אחרות...
המשך תשובה
