ההסתדרות החליטה על שביתה תעבורתית למשך 24 יום. האם אני כמעסיק יכול לדרוש מהעובדים להגיע בכוחות עצמם ועל חשבונם? האם אהיה חייב לשלם לעובד שלא הגיע עקב חוסר תחבורה? תודה מראש
ככל בזמן שביתה אין לשלם שכר לשובתים אולם מוטב שתמשיך ייעץ
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי מילי, על מנת להשיב תשובה מלאה ונכונה יש לבחון איך הוגדרה תקופת הניסיון בהסכם ההעסקה של העובד. ככל שהסכם ההעסקה הגדיר כי בתום תקופת הניסיון העובד יסיים את ההעסקה אלא אם יוחלט להאריך אותה, אין חובה ל...
המשך תשובה
