כמה שעות ביום מותר להעסיק עובד זר בתחום הסיעוד, כאשר הוא מועסק בתנאי "ליב אאוט" - ללא מגורים בבית המעביד. כמה שעות בימי השבוע, וכמה שעות בימי שישי. תודה!
ככלל ההעסקה היא בהתאם לחוק שעות עבודה ומנוחה 8 שעות ביום 43 שעות שבועיות דהיינו שלוש שעות ביום שישי אולם ניתן לשנות את היקף השעות מומלץ לפנות להמשך ייעוץ
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורכת הדין מיכל בלום
053-6243230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
בנוגע לשאלה הראשונה, ככל ש"ווטסאפפ" הינה כלי עבודה שהמעסיק עושה בו שימוש דרך קבע אכן ניתן לדרוש מעובד לעשות בו שימוש כחלק מעבודתו. בנוגע לשאלה השניה, אי קבלת עובד לעבודה מפני שאינו עושה שימוש ב"ווט...
המשך תשובה