שלום, זקוקה לייעוץ דחוף.. עבדתי כמטפלת בילדה במשך 8 חודשים, בזמן הזה קרן הפנסיה שלי היתה בהקפאה (מספר שנים) האם המעבידה שלי צריכה לשלם לי החל מהחודש ה6 או מתחילת העסקתי? תודה מראש
לדעתי, אחרי 6 חודשים
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי אבינועם, במקרה הזה אסור לך לפטר אותה לפני קבלת אישור מהממונה על עבודת נשים במשרד העבודה והרווחה. אתה מגיש בקשה לפיטורי עובדת בהיריון וצריך לנמק מדוע הפיטורים הם לא בגלל ההיריון אלא בגלל סיבות אחרות...
המשך תשובה
